各位應(yīng)聘人員:

為做好我單位天目湖校區(qū)工作人員招聘工作,根據(jù)學(xué)校相關(guān)招聘管理辦法，現(xiàn)將本單位考核工作安排通知如下。

應(yīng)聘人員投遞簡(jiǎn)歷后，我單位將根據(jù)學(xué)校招聘通知上公布的報(bào)考條件進(jìn)行資格初審。對(duì)于資格初審?fù)ㄟ^(guò)的，將通知相關(guān)人員按以下方式參加我單位考核。

一、考核方式：具體考核方式包含心理測(cè)試、筆試、小組面試?？己说臅r(shí)間和地點(diǎn)在網(wǎng)站：https://cem.nuaa.edu.cn/ 公布，應(yīng)聘人員按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核，否則視為放棄資格。

二、考核辦法

1.心理測(cè)試：主要以答題的形式測(cè)試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力，心理測(cè)試為考察項(xiàng)，不計(jì)入總成績(jī)。

2.筆試：筆試內(nèi)容結(jié)合招聘崗位工作要求，筆試主要測(cè)試應(yīng)聘者與崗位相適應(yīng)的理論 知識(shí)和專(zhuān)業(yè) 技能，方向?yàn)楣芾砭C合 等，不指定大綱和教材。筆試80 分為合格（總分100分）。筆試成績(jī)將在筆試結(jié)束后3個(gè) 工作日內(nèi)在網(wǎng)站：https://cem.nuaa.edu.cn/公布。

3.小組面試：重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的溝通能力、服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神等。小組面試60分為合格（總分100分）。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生本人。

4.總成績(jī)：應(yīng)聘人員考核總成績(jī)按百分制計(jì)算?？偝煽?jī)=筆試成績(jī)×50%+小組面試成績(jī)×50%。筆試成績(jī)、小組面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。

在小組筆試、小組面試成績(jī)合格者中，綜合考慮心理測(cè)試結(jié)果，根據(jù)總成績(jī)排名，按1:2或1:3的比例，由高到低確定參加學(xué)校綜合面試人選。

南京航空航天大學(xué)經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院

2024年6月17日

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